הקמת מערכי HR בארגונים שירותי מיקור חוץ
רקע:
ארגונים רבים מעוניינים להשקיע במשאב האנושי, אך אינם מעוניינים לגייס עובד שיתמחה בתחום ולכן נתקלים בקשיים במימוש תחום משאבי האנוש.
אנו מציעים לכם ליהנות מההשקעה במשאב האנושי ויחד עם זאת לפעול עם כ"א הנמצא כעת ברשותכם .
היתרון שלנו הינו מתן מכלול השירותים תחת קורת גג אחת החל משלב הגיוס והמיון , דרך תחום ההדרכה החניכה והלווי של העובדים , פעילות הרווחה וימי הגיבוש והכי חשוב תחום בניית המערכת שתתמוך במשאב האנושי הארגוני .
רקע:
ארגונים רבים מעוניינים להשקיע במשאב האנושי, אך אינם מעוניינים לגייס עובד שיתמחה בתחום ולכן נתקלים בקשיים במימוש תחום משאבי האנוש.
אנו מציעים לכם ליהנות מההשקעה במשאב האנושי ויחד עם זאת לפעול עם כ"א הנמצא כעת ברשותכם .
היתרון שלנו הינו מתן מכלול השירותים תחת קורת גג אחת החל משלב הגיוס והמיון , דרך תחום ההדרכה החניכה והלווי של העובדים , פעילות הרווחה וימי הגיבוש והכי חשוב תחום בניית המערכת שתתמוך במשאב האנושי הארגוני .
המטרה:
פתרון מלא לניהול משאבי אנוש בארגון שאין לו מחלקת משאבי אנוש פנימית, באמצעות הצבת מנהל משאבי אנוש מטעמנו, והתאמת הפונקציה לצרכי הארגון.
מענה מקצועי כולל המבטיח ניהול משאבי אנוש כמו בחברות גדולות המקיימות בתוכן מערכת ייעוץ ותמיכה ניהולית ענפה,
בניית תשתית גמישה של ניהול משאבי אנוש הנובעת מהצרכים המשתנים בארגון.
הפתרון המוצע מעניק יתרונות מקצועיים לצד עלויות נמוכות.
רקע:
ארגונים רבים מעוניינים להשקיע במשאב האנושי, אך אינם מעוניינים לגייס עובד שיתמחה בתחום ולכן נתקלים בקשיים במימוש תחום משאבי האנוש.
אנו מציעים לכם ליהנות מההשקעה במשאב האנושי ויחד עם זאת לפעול עם כ"א הנמצא כעת ברשותכם .
היתרון שלנו הינו מתן מכלול השירותים תחת קורת גג אחת החל משלב הגיוס והמיון , דרך תחום ההדרכה החניכה והלווי של העובדים , פעילות הרווחה וימי הגיבוש והכי חשוב תחום בניית המערכת שתתמוך במשאב האנושי הארגוני .
רקע:
ארגונים רבים מעוניינים להשקיע במשאב האנושי, אך אינם מעוניינים לגייס עובד שיתמחה בתחום ולכן נתקלים בקשיים במימוש תחום משאבי האנוש.
אנו מציעים לכם ליהנות מההשקעה במשאב האנושי ויחד עם זאת לפעול עם כ"א הנמצא כעת ברשותכם .
היתרון שלנו הינו מתן מכלול השירותים תחת קורת גג אחת החל משלב הגיוס והמיון , דרך תחום ההדרכה החניכה והלווי של העובדים , פעילות הרווחה וימי הגיבוש והכי חשוב תחום בניית המערכת שתתמוך במשאב האנושי הארגוני .
רקע:
ארגונים רבים מעוניינים להשקיע במשאב האנושי, אך אינם מעוניינים לגייס עובד שיתמחה בתחום ולכן נתקלים בקשיים במימוש תחום משאבי האנוש.
אנו מציעים לכם ליהנות מההשקעה במשאב האנושי ויחד עם זאת לפעול עם כ"א הנמצא כעת ברשותכם .
היתרון שלנו הינו מתן מכלול השירותים תחת קורת גג אחת החל משלב הגיוס והמיון , דרך תחום ההדרכה החניכה והלווי של העובדים , פעילות הרווחה וימי הגיבוש והכי חשוב תחום בניית המערכת שתתמוך במשאב האנושי הארגוני .
רקע:
ארגונים רבים מעוניינים להשקיע במשאב האנושי, אך אינם מעוניינים לגייס עובד שיתמחה בתחום ולכן נתקלים בקשיים במימוש תחום משאבי האנוש.
אנו מציעים לכם ליהנות מההשקעה במשאב האנושי ויחד עם זאת לפעול עם כ"א הנמצא כעת ברשותכם .
היתרון שלנו הינו מתן מכלול השירותים תחת קורת גג אחת החל משלב הגיוס והמיון , דרך תחום ההדרכה החניכה והלווי של העובדים , פעילות הרווחה וימי הגיבוש והכי חשוב תחום בניית המערכת שתתמוך במשאב האנושי הארגוני .
רקע:
ארגונים רבים מעוניינים להשקיע במשאב האנושי, אך אינם מעוניינים לגייס עובד שיתמחה בתחום ולכן נתקלים בקשיים במימוש תחום משאבי האנוש.
אנו מציעים לכם ליהנות מההשקעה במשאב האנושי ויחד עם זאת לפעול עם כ"א הנמצא כעת ברשותכם .
היתרון שלנו הינו מתן מכלול השירותים תחת קורת גג אחת החל משלב הגיוס והמיון , דרך תחום ההדרכה, החניכה והלווי של העובדים , פעילות הרווחה וימי הגיבוש והכי חשוב תחום בניית המערכת שתתמוך במשאב האנושי הארגוני .
רקע:
ארגונים רבים מעוניינים להשקיע במשאב האנושי, אך אינם מעוניינים לגייס עובד שיתמחה בתחום ולכן נתקלים בקשיים במימוש תחום משאבי האנוש.
אנו מציעים לכם ליהנות מההשקעה במשאב האנושי ויחד עם זאת לפעול עם כ"א הנמצא כעת ברשותכם .
היתרון שלנו הינו מתן מכלול השירותים תחת קורת גג אחת החל משלב הגיוס והמיון , דרך תחום ההדרכה החניכה והלווי של העובדים , פעילות הרווחה וימי הגיבוש והכי חשוב תחום בניית המערכת שתתמוך במשאב האנושי הארגוני .
רקע:
ארגונים רבים מעוניינים להשקיע במשאב האנושי, אך אינם מעוניינים לגייס עובד שיתמחה בתחום ולכן נתקלים בקשיים במימוש תחום משאבי האנוש.
אנו מציעים לכם ליהנות מההשקעה במשאב האנושי ויחד עם זאת לפעול עם כ"א הנמצא כעת ברשותכם .
היתרון שלנו הינו מתן מכלול השירותים תחת קורת גג אחת החל משלב הגיוס והמיון , דרך תחום ההדרכה החניכה והלווי של העובדים , פעילות הרווחה וימי הגיבוש והכי חשוב תחום בניית המערכת שתתמוך במשאב האנושי הארגוני .
המודל המתומן .
הארגון שלכם מורכב מאנשים ומתהליכים .
מטרת אנשי המקצוע שלנו בהבניית תהליכי ה-HR בארגונכם
הינה הקניית היכולות לחבר בין הדברים. ולהבנות את תהליכי העבודה
על מנת ליצור את הסינרגיה .
- קודם
- הבא >>